法庭内外

当前位置:首 页 >> 正文

崇明法院民一庭三步骤引导在建筑施工企业非法转分包中受伤的劳动者维权
2016年4月7日 13:04 来源:法院   

  近日,崇明法院民一庭审结多起劳动者在建筑施工企业非法转分包中受伤,要求与企业确认劳动关系的案件。当前,建筑施工企业存在一种不规范的施工模式,即该类企业将其承包的工程非法转包或者分包给无用工主体资格的自然人,该自然人自行招录劳动者进行施工,当劳动者因工伤亡时,因这些无用工主体资格的自然人往往经济实力较弱,故劳动者即主张与建筑施工企业存在劳动关系,以便享受工伤保险待遇。但是,根据相关规定,法院对于此类案件不能认定劳动者与建筑施工企业存在劳动关系,由此导致劳动者试图享受工伤保险待遇的愿望落空,极易引发矛盾,影响社会稳定。对此,民一庭三步骤引导劳动者维权:一、庭前调解。针对当事人法律知识匮乏的情况,耐心讲解法律法规,使其对诉讼结果能有合理预期,提出切实可行的调解方案,促使双方达成调解协议。

  二、庭中释明。释明诉讼风险,确保当事人正确行使诉讼权利,最大限度维护当事人的合法权益,预防信访隐患。

  三、庭后引导。引导劳动者按提供劳务者受害责任纠纷提起诉讼,并通过追加第三人的方式使非法转包或分包工程的建筑施工企业进入诉讼,以期得到赔偿。